女性生产一般在什么年龄阶段最好 我未婚,可以娶一个离过一次婚的女人吗?她26岁,主要是她可能不能生孩子?

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女性生产一般在什么年龄阶段最好

我未婚,可以娶一个离过一次婚的女人吗?她26岁,主要是她可能不能生孩子?

我未婚,可以娶一个离过一次婚的女人吗?她26岁,主要是她可能不能生孩子?

谢邀!
我认为你们可以结合,单纯拿孩子来说事是不明智的。
你认为没孩子婚姻不长久,依据是什么?难道说有孩子的两夫妇就不会离婚吗?是不是有病人在床上逝世,就表明以后人们就不能上床睡觉了呢?我可以负责任地告诉你凡是认为有孩子婚姻就稳固纯属强盗逻辑!
她以前做过宫外孕手术,你们婚后可试行试管婴儿术等其他手段看能不能增加怀孕机率。
我始终认为孩子并不是维系婚姻的唯一纽带,你如不相信我的观点,可以去婚姻登记机关去看一下是不是离婚者统统是无小孩的,据我统计,离婚者,他(她)们有95有孩子的,但他(她)们为何离婚呢?因为感情破裂,日子过不下去了,当然要离婚啦!
我在1998至2003就对全国婚姻情况做过详细调查,没有调查就没有发言权,我国离婚率已连续15年呈上涨趋势啦!随着女性地位的日益提升,今后离婚率还会继续上涨,至于上涨到什么程度,任何人不得而知。
一个家庭,夫妇感情与有无孩子绝无任何关联,现在已有接近四千万光棍啦,以后光棍现象还会加剧,退一万步来说,即使你们无法生育也可以考虑去福利院领养一个孩子,好歹还算有一个家庭,你现在已32岁啦!万一东挑西拣没了老婆,那以后的日子将会更加难过哟!

2021年女性退休年龄是多少岁?

如果达到了相应情况,女性可以随时退休,不过一般情况下最早45岁就可以退休了。
由于是在外地上的大学,所以毕业之后就直接在当地工作,就没有回老家,然后又在外地找了一个女朋友,然后很快就结了婚,也算是就在外地定居了,就这样过了两年,媳妇怀孕了,但是我们两个人都要工作,孩子生下来没有人看,就算是找保姆,让保姆自己在家带孩子,还是不放心,媳妇儿父母都已经去世了,所以也指望不上,于是我便寻思着让母亲过来帮忙看孩子。
所以说这样母亲会累一些,但是也没有办法,像我这种在外地工作的人,基本上都需要父母过来看孩子,于是我便给母亲打电话,所以再让母亲过来帮忙带孩子,但是母亲却说,他还没退休呢,他要55岁才能退休,还有三年才能退休,退了休之后,他就来帮我看孩子。其实当时我对退休年龄没有什么概念,但是我忽然想起来跟我一个小区的张姨,他年纪和我妈差不多,但是他就退休了。
于是我问我妈,为什么张姨的年纪和他差不多,他就退休了,母亲告诉我张姨50岁退休,这下就让我够迷糊了,我问他退休年纪还不一样吗,母亲说当然不一样,有的还45岁就能退休呢,他的同学,一个姓李的姨,45岁就退休了,咱们哪能和他们比呢。这下我更迷糊了,难道退休的年纪还真的会差别这么大吗。
于是后来我就咨询了懂这一行的朋友,朋友告诉我,事实确实如此,女性的退休年龄就是差距这么大,如果满足相关条件,女性任何年龄都可以退休,不过如果是正常情况下,没有那些特殊的条件,符合要求的女性45岁开始就可以退休,而有些女性甚至要达到65岁才可以退休。所以中间的差距还是很大的,当然了早退休又早退休的好处,晚退休也未必是坏处,就要看个人怎么想了。
什么是退休用比较通俗的语言来解释,退休就是退出了工作岗位,也就是不用工作,这种的不用工作并不是因为被辞职或者开除,还是由于年龄以及身体的原因,已经不再适合进行相关工作了,退出了相关工作岗位,不用上班,这就是退休,退休呢一般是在家里赋闲养老,但是也有人退休之后身体还不错,只是因为到了年纪才要退休,所以也有可能从事一些其他的工作。
而一般的退休就是有相应的年龄的,而女性的退休年龄更是有很多种不同的规定,必须要具体情况具体分析,绝对不能一概而论。
任何年龄随时退休的情况其实符合这种条件退休的人还是很悲惨,因为按照相关的规定,不分年龄随时退休的情况只有两种,一种是有连续10年的工龄,然后完全丧失劳动能力。另一种是因公完全丧失劳动能力,可以看得出来这两种条件的要求就是完全丧失劳动能力。所以我们首先要明白什么是完全丧失劳动能力。
在劳动能力鉴定标准当中,符合一级到四级条件的,都可以认定为完全丧失劳动能力,这其中包括的项目挺多,举几个比较典型的例子,比如无法自主行动,日常生活都需要别人照顾,比如患有严重的心脏病,心脏搭桥了,无法从事相应工作,再比如肢体丧失,也是无法工作了,像这些情况就属于完全丧失工作能力,这样一个基础的标准就达到了,接下来再看两个条件中的前提条件。
第1个是连续工龄满10年,这个非常好理解,也就是说要连续工作满10年,这个只要踏实工作,有相关的工作记录,基本上都可以达到,总不能说在家里玩上好几年不上班,然后忽然丧失了劳动能力,然后申请退休,这样也是不合理的。第2种情况是因公完全丧失劳动能力,这个也好理解,就是工伤导致的丧失劳动能力,比如被卷到了机器底下,像这种情况连续工龄不满10年,也是可以退休的。
女性45岁退休的情况女性45岁退休的情况虽然算是正常退休,但是也是比较特殊的,需要满足一定条件,首先必须是女职工的身份,也就是说不能是干部,不能是农民,然后从事的工作,应该是那种影响健康的工作,或者是非常压力很大的体力工作,比如井下工作高温工作这种,像是矿工,从事与粉尘相关的职业,像这种情况就算是从事了这种特殊行业,因为身体透支的也比较快,所以退休年龄稍微早一些,也是情理之中的,所以像这种情况,45岁就可以退休。
女性50岁退休的情况这种情况是比较普遍的,大部分女性都会在这个年龄退休,所以我们说的稍微详细一些,根据相关规定,女职工只要是年满50岁,并且连续工龄达到10年以上,就可以退休,这种情况是比较普遍的,而且比较容易达成,基本上可以说是连续工作10年,然后年龄到了50岁,女性就可以退休了。另一种情况就是女性的身份是干部身份,一般情况下50岁是不能退休的,但是如果有30年工龄,就可以申请提前退休,所以在50岁的时候,女干部身份的女性只要有30年工龄,一样可以申请退休。
女性55岁退休的情况女性55岁退休的情况主要有两种,一是干部身份,只要女性是干部身份,正常的退休年龄就是55岁,所以需要到55岁才可以退休,不过如果工龄够了30年,可以申请提前退休。另一种情况虽然不是女干部身份,但是从事的工作是管理岗位,也就是说没有从事过什么繁重的体力劳动,像这种情况的女职工,也是55岁退休。
女性60岁退休的情况这种情况就比较少见,首先女性必须是干部的身份,而且要有一定的级别,一般必须是处级以上,或者4级调研员以上,像这种情况下的女性,退休的年龄就是60岁。
女性65岁退休的情况女性65岁退休的情况更加少见,首先也必须是干部身份,而且级别需要更高,需要达到副部级以上的情况,这个时候你现在退休年龄才是65岁,不过像这种情况实在是太少见。
女性不退休的情况在农村的农民女性,其实是没有退休这个概念的,也永远无法退休,只要身子骨能动弹,就要从事相关的工作,还是非常劳累非常辛苦的,所以我们应该对女农民更加尊重和照顾。
女性的退休待遇女性的退休待遇和男性退休待遇没有什么区别,都是按照相关政策严格执行,但是有几种特殊的退休方式退休待遇可能会有所不同,比如是因为完全丧失劳动能力退休的,退休金息相关待遇可能只有原来工资的40%,如果是申请提前退休的,退休金待遇可能只有原来的70~80%,具体的比例还要看相关单位及地区的政策,所以有时候要根据特殊情况退休,还真得考虑清楚。
结语女性能顶半边天,所以针对女性的退休时间,也是很重要的一件事情,尤其是现在的年轻人都没有时间带孩子,还都要指望老一辈人继续带孩子,所以女性退休时间就更为重要了,所以实际上很多女性即便退休了,还是少不了劳苦操劳的事情,确实非常的辛苦,所以还是要多加体谅女性,包容女性。